{"id":3685,"date":"2021-05-22T23:36:24","date_gmt":"2021-05-22T21:36:24","guid":{"rendered":"https:\/\/alicerombach.com\/?page_id=3685"},"modified":"2023-08-26T19:26:38","modified_gmt":"2023-08-26T17:26:38","slug":"speaking_3","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/alicerombach.com\/en\/speaking_3\/","title":{"rendered":"Speaking__alt"},"content":{"rendered":"
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Keynotes \u2502 Panel discussions<\/span><\/h3>\n

Future impulses.<\/span><\/strong><\/h2>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div><\/div>
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Lecture. Keynote. Impulse. Talk. Panel Discussion.<\/span><\/strong><\/h3>\n

My focus lies on these issues.<\/strong><\/span><\/p>\n

Economic and social innovations, (post)digital futures, future roles of humanity, technology and nature, and transformations of work.<\/p>\n

Neue R\u00e4ume und Daten, die erschlossen werden im Space Race und an den Polen, der Antarktis und Arktis.<\/p>\n

und Informationen,\u00a0Erlebnisse und lessons Learned aus meinen Expeditionen im arktischen Raum.<\/p>\n

Mit einem diversit\u00e4tsorientierten Blick fokussiere ich dabei auf die M\u00f6glichkeit unseres praktischen Umgangs mit Wandel. \u00a0<\/span><\/p>\n

Impulse giver.<\/span><\/strong><\/p>\n

As a social scientist and journalist with many years of diverse experience, I am fundamentally open and professionally flexible to move and position myself in neighbouring or overlapping subject areas on future issues.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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For your annual retreat, team & staff day, kick-off event, umbrella association meeting or any other event at your place.<\/span><\/strong><\/h3>\n

What keeps you concerned? What future knowledge do you need?<\/p>\n

Just contact me for your event and we can discuss everything else directly. <\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Contact<\/span><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div><\/div>
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Off to new horizons<\/strong><\/span><\/h3>\n

You look for someone for a panel discussion or expert talk? <\/b><\/span>You are looking for an inspiring speaker for your event?<\/b><\/span><\/p>\n

I look forward to providing you with new knowledge, insights and inspiration as an expert - tailored exactly to your event!<\/p>\n

You can also book me as a moderator for your event.\u00a0<\/b><\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

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Lecture. Keynote. Impulse. Talk. Panel Discussion.<\/span><\/strong><\/h3>\n

My focus lies on these issues.<\/strong><\/span><\/p>\n

Economic and social innovations, (post)digital futures, future roles of humanity, technology and nature, and transformations of work.<\/p>\n

Mit einem diversit\u00e4tsorientierten Blick fokussiere ich dabei auf die M\u00f6glichkeit unseres praktischen Umgangs mit Wandel. \u00a0<\/span><\/p>\n

Impulse giver.<\/span><\/strong><\/p>\n

As a social scientist and journalist with many years of diverse experience, I am fundamentally open and professionally flexible to move and position myself in neighbouring or overlapping subject areas on future issues.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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For your annual retreat, team & staff day, kick-off event, umbrella association meeting or any other event at your place.<\/span><\/strong><\/h3>\n

What keeps you concerned? What future knowledge do you need?<\/p>\n

Just contact me for your event and we can discuss everything else directly. <\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Contact<\/span><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div><\/div>
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Zu meinen journalistischen Arbeiten – Artikel und\u00a0<\/b><\/span>Reportagen\u00a0<\/b><\/span><\/span><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Vortr\u00e4ge & Artikel.\u00a0<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Buchen Sie mich f\u00fcr einen inspirierenden Vortrag, ein Interview, eine Podiumsdiskussion oder um einen Artikel zu schreiben.<\/p>\n

Im Zentrum meiner Arbeit steht das Interesse f\u00fcr gro\u00dfe Ver\u00e4nderungen.<\/strong><\/span><\/p>\n

Womit ich mich besch\u00e4ftige – Themen meiner Keynotes<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Arbeitswelten der Zukunft<\/span><\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>
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Aussterbende Jobs, neue Berufsfelder, Fachkr\u00e4ftemangel und Innovationsdruck, smarte Maschinen und K\u00fcnstliche Intelligenz, Kampf um Talente, Ver\u00e4nderung von Arbeitsbiographien und der Bedarf nach sinnstiftenden T\u00e4tigkeiten und Life-Work-Balance. Die Zukunft der Arbeit gestaltet sich auch viel flexibler, dynamischer und internationaler als heute.<\/p>\n

Dies alles zeigt vor allem eines – wir m\u00fcssen diese zuk\u00fcnftigen Arbeitswelten aktiv gestalten, und nicht sie uns. Was wir brauchen sind\u00a0inspirierende Arbeitswelten \u2013 analog wie digital. \u00a0<\/span><\/p>\n

Voraussetzung daf\u00fcr sind Leader und F\u00fchrungskr\u00e4fte, die tats\u00e4chlich zuh\u00f6ren und bereit sind etwas zu wagen,\u00a0Organisationsformen, die sowohl Vernetzung als auch auch Vertiefung unterst\u00fctzen und Arbeitskulturen, in denen Lernen und kritisches Denken, die allt\u00e4gliche Basis sind. \u00a0<\/span><\/div> <\/div> <\/dd><\/dl><\/div>\n\t

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Expedition 2050 – Futures Mindset und Zukunftsszenarien<\/span><\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>
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<\/a><\/h4>
Die Zukunft ist nicht vorhersehbar – aufgrund von Globalisierung, Komplexit\u00e4t und Unsicherheiten heute oft weniger denn je. Dennoch muss Zukunft kein Zufall sein. Warum ohne Training und Ausr\u00fcstung auf diese Expedition Richtung Zukunft gehen? Reisen Sie mit mir ins Jahr 2030. Wie w\u00fcrde die Welt aussehen? Welche Megatrends, Triebkr\u00e4fte und Wild Cards\u00a0 k\u00f6nnten sich entfalten? Was k\u00f6nnten diese Zukunftslandschaften f\u00fcr Ihr Unternehmen, Team oder den eigenen Weg bedeuten?<\/p>\n

Futures Mindset (Zukunftsdenkweise) und Szenarien sind Gedankenexperimente und erm\u00f6glichen es damit kleine mentale Expeditionen zu unternehmen, um das Gehirn zu trainieren mit mehreren Zuk\u00fcnften umzugehen. Dieses Erlernen einer neuen Perspektive auf die Zukunft erm\u00f6glicht es Unternehmen und Einzelnen, heute bessere Entscheidungen f\u00fcr die Zukunft zu treffen. Au\u00dferdem wird Resilienz aufgebaut, um auf zuk\u00fcnftig Unberechenbares, nicht nur zu reagieren, sondern es selbst aktiv zu gestalten. \u00a0<\/span><\/div> <\/div> <\/dd><\/dl><\/div>\n\t

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The future of humans, machine and nature<\/span><\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>
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Zukunftsmut statt Zukunftsangst<\/span><\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>
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Die Welt ist in Turbulenzen. Wir erleben verschiedene Krisen, die durchaus auch miteinander zusammenh\u00e4ngen. Unsicherheiten und Komplexit\u00e4t nehmen zu.\u00a0<\/span><\/p>\n

Angst verengt oft den Blick und die Vorstellungskraft.\u00a0<\/span><\/p>\n

Was wir aber brauchen – ist Vorstellungskraft, Zukunftsmut und kritischen Optimismus.\u00a0<\/span><\/p>\n

Vom Denken in Extrempolen, Linearit\u00e4t, Risiken, Begrenzungen hin zu einem Mindset voller Zukunftsmut und der Entscheidung f\u00fcr Verantwortung und Handeln. \u00a0<\/span><\/p>\n

Dieser Vortrag inspiriert zum Aufbruch \u2013 Begeisterung, Inspiration, Mut und Zuversicht. Um alternative Zuk\u00fcnfte erkunden, neue Landkarten zu entwerfen f\u00fcr neue Wege und Handlungsfelder.\u00a0<\/span><\/div> <\/div> <\/dd><\/dl><\/div>\n\t

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Extremsituation in der arktischen Eisw\u00fcste – und mitten im Unternehmensleben & im Alltag meistern<\/span><\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>
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Mit mentaler St\u00e4rke Ziele erreichen\u00a0<\/span><\/p>\n

Tr\u00e4ume gro\u00df. Denke weit. Geh los und wachse hinein.\u00a0<\/span><\/p>\n

F\u00fcr Unternehmen. Teams. F\u00fcr Einzelne.\u00a0<\/span><\/p>\n

Vieles was auf Expeditionen passiert, \u00e4hnelt Dynamiken der Businesswelt wie auch dem privaten Alltag. Allerdings zeigen Expeditionen diese Effekte in einer sehr verdichteten Form- seien es Krisen oder Erfolge – wie unter einem Brennglas.\u00a0<\/span><\/p>\n

Wir alle haben unsere Herausforderungen – quasi unsere eigene \u201eGr\u00f6nlanddurchquerung\u201c. Egal, ob beruflich oder privat. Dabei gibt es Ziele, die von au\u00dfen gesetzt werden, andere suchen wir uns selbst aus.\u00a0<\/span><\/p>\n

In diesem Vortrag geht um Aufbruch, R\u00fcckschl\u00e4ge, Sch\u00f6nheit, Leidenschaft, Begeisterung, Zweifel, neue Landkarten und um Mut. Um Ziele, die gr\u00f6\u00dfer sind, als Sie\/Du selbst in diesem Augenblick.<\/div> <\/div> <\/dd><\/dl><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div><\/div>

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Vortr\u00e4ge & Artikel.\u00a0<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Buchen Sie mich f\u00fcr einen inspirierenden Vortrag, ein Interview, eine Podiumsdiskussion oder um einen Artikel zu schreiben.<\/p>\n

Im Zentrum meiner Arbeit steht das Interesse f\u00fcr gro\u00dfe Ver\u00e4nderungen.<\/strong><\/span><\/p>\n

Womit ich mich besch\u00e4ftige:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

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Arbeitswelten der Zukunft<\/a><\/h4>
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The future of humans, machine and nature<\/a><\/h4>
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Expedition 2050 - Futures Mindset und Zukunftsszenarien<\/a><\/h4>
Die Zukunft ist nicht vorhersehbar – aufgrund von Globalisierung, Komplexit\u00e4t und Unsicherheiten heute oft weniger denn je. Dennoch muss Zukunft kein Zufall sein. Warum ohne Training und Ausr\u00fcstung auf diese Expedition Richtung Zukunft gehen? Reisen Sie mit mir ins Jahr 2030. Wie w\u00fcrde die Welt aussehen? Welche Megatrends, Triebkr\u00e4fte und Wild Cards\u00a0 k\u00f6nnten sich entfalten? Was k\u00f6nnten diese Zukunftslandschaften f\u00fcr Ihr Unternehmen, Team oder den eigenen Weg bedeuten?<\/p>\n

Futures Mindset (Zukunftsdenkweise) und Szenarien sind Gedankenexperimente und erm\u00f6glichen es damit kleine mentale Expeditionen zu unternehmen, um das Gehirn zu trainieren mit mehreren Zuk\u00fcnften umzugehen. Dieses Erlernen einer neuen Perspektive auf die Zukunft erm\u00f6glicht es Unternehmen und Einzelnen, heute bessere Entscheidungen f\u00fcr die Zukunft zu treffen. Au\u00dferdem wird Resilienz aufgebaut, um auf zuk\u00fcnftig Unberechenbares, nicht nur zu reagieren, sondern es selbst aktiv zu gestalten. \u00a0<\/span><\/div> <\/div> <\/dd><\/dl><\/div>

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Zukunftsmut und -begeisterung statt Zukunftsangst<\/a><\/h4>
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Extremsituation in der arktischen Eisw\u00fcste - und mitten im Unternehmensleben & im Alltag meistern<\/a><\/h4>
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Vortr\u00e4ge & Artikel.\u00a0<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Buchen Sie mich f\u00fcr einen inspirierenden Vortrag, ein Interview, eine Podiumsdiskussion oder um einen Artikel zu schreiben.<\/p>\n

Im Zentrum meiner Arbeit steht das Interesse f\u00fcr gro\u00dfe Ver\u00e4nderungen.<\/strong><\/span><\/p>\n

Womit ich mich besch\u00e4ftige:<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Arbeitswelten<\/span>\u00a0der Zukunft.\u00a0<\/span><\/strong><\/h3>\n

Aussterbende Jobs, neue Berufsfelder, Fachkr\u00e4ftemangel und Innovationsdruck, smarte Maschinen und K\u00fcnstliche Intelligenz, Kampf um Talente, Ver\u00e4nderung von Arbeitsbiographien und der Bedarf nach sinnstiftenden T\u00e4tigkeiten und Life-Work-Balance. Die Zukunft der Arbeit gestaltet sich auch viel flexibler, dynamischer und internationaler als heute.<\/p>\n

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Dies alles zeigt vor allem eines – wir m\u00fcssen diese zuk\u00fcnftigen Arbeitswelten aktiv gestalten, und nicht sie uns. Was wir brauchen sind\u00a0inspirierende Arbeitswelten \u2013 analog wie digital. \u00a0<\/span><\/p>\n

Voraussetzung daf\u00fcr sind Leader und F\u00fchrungskr\u00e4fte, die tats\u00e4chlich zuh\u00f6ren und bereit sind etwas zu wagen,\u00a0Organisationsformen, die sowohl Vernetzung als auch auch Vertiefung unterst\u00fctzen und Arbeitskulturen, in denen Lernen und kritisches Denken, die allt\u00e4gliche Basis sind. \u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Expedition 2050 – Futures Mindset und Zukunftsszenarien<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Die Zukunft ist nicht vorhersehbar – aufgrund von Globalisierung, Komplexit\u00e4t und Unsicherheiten heute oft weniger denn je. Dennoch muss Zukunft kein Zufall sein. Warum ohne Training und Ausr\u00fcstung auf diese Expedition Richtung Zukunft gehen? Reisen Sie mit mir ins Jahr 2030. Wie w\u00fcrde die Welt aussehen? Welche Megatrends, Triebkr\u00e4fte und Wild Cards\u00a0 k\u00f6nnten sich entfalten? Was k\u00f6nnten diese Zukunftslandschaften f\u00fcr Ihr Unternehmen, Team oder den eigenen Weg bedeuten?<\/p>\n

Futures Mindset (Zukunftsdenkweise) und Szenarien sind Gedankenexperimente und erm\u00f6glichen es damit kleine mentale Expeditionen zu unternehmen, um das Gehirn zu trainieren mit mehreren Zuk\u00fcnften umzugehen. Dieses Erlernen einer neuen Perspektive auf die Zukunft erm\u00f6glicht es Unternehmen und Einzelnen, heute bessere Entscheidungen f\u00fcr die Zukunft zu treffen. Au\u00dferdem wird Resilienz aufgebaut, um auf zuk\u00fcnftig Unberechenbares, nicht nur zu reagieren, sondern es selbst aktiv zu gestalten. \u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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The future of humans, machine and nature<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Zukunftsmut statt Zukunftsangst<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Die Welt ist in Turbulenzen. Wir erleben verschiedene Krisen, die durchaus auch miteinander zusammenh\u00e4ngen. Unsicherheiten und Komplexit\u00e4t nehmen zu.\u00a0<\/span><\/p>\n

Angst verengt oft den Blick und die Vorstellungskraft.\u00a0<\/span>Was wir aber brauchen – ist Vorstellungskraft, Zukunftsmut und kritischen Optimismus.\u00a0<\/span>Vom Denken in Extrempolen, Linearit\u00e4t, Risiken, Begrenzungen hin zu einem Mindset voller Zukunftsmut und der Entscheidung f\u00fcr Verantwortung und Handeln. \u00a0<\/span><\/p>\n

Dieser Vortrag inspiriert zum Aufbruch \u2013 Begeisterung, Inspiration, Mut und Zuversicht. Um alternative Zuk\u00fcnfte erkunden, neue Landkarten zu entwerfen f\u00fcr neue Wege und Handlungsfelder.\u00a0<\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Extremsituationen in der arktischen Eisw\u00fcste – und mitten im Unternehmensleben & im Alltag meistern<\/span><\/strong><\/h3>\n
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Mit mentaler St\u00e4rke Ziele erreichen<\/p>\n

Tr\u00e4ume gro\u00df. Denke weit. Geh los und wachse hinein.<\/p>\n

F\u00fcr Unternehmen. Teams. F\u00fcr Einzelne.<\/p>\n

Vieles was auf Expeditionen passiert, \u00e4hnelt Dynamiken der Businesswelt wie auch dem privaten Alltag. Allerdings zeigen Expeditionen diese Effekte in einer sehr verdichteten Form- seien es Krisen oder Erfolge – wie unter einem Brennglas.<\/p>\n

Wir alle haben unsere Herausforderungen – quasi unsere eigene \u201eGr\u00f6nlanddurchquerung\u201c. Egal, ob beruflich oder privat. Dabei gibt es Ziele, die von au\u00dfen gesetzt werden, andere suchen wir uns selbst aus.<\/p>\n

In diesem Vortrag geht um Aufbruch, R\u00fcckschl\u00e4ge, Sch\u00f6nheit, Leidenschaft, Begeisterung, Zweifel, neue Landkarten und um Mut. Um Ziele, die gr\u00f6\u00dfer sind, als Sie\/Du selbst in diesem Augenblick.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div><\/div>

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Keynote<\/h2>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t
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You are looking for an inspiring speaker for your event?\u00a0<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Contact<\/span><\/a><\/div>\n\t
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Here are some possible topics outlined.<\/p>\n

These can be flexibly tailored to the focus of your event.<\/p>\n

In German or English language.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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More inspiration in the blog.<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Blog<\/span><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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F\u00fcr Zukunftsmut statt Zukunftsangst<\/h3>\n

Navigieren mit einem Futures Mindset<\/b><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t
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Navigating uncertainty and creating futures.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t

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The future of humans, machine and nature<\/b><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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Arbeit –\u00a0Abenteuer in der Normalit\u00e4t der Zukunft<\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t
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Die inspirierende Arbeitgeberin<\/h4>\n

Der Zwang zur Innovation, der Vormarsch der Maschinen, der Fachkr\u00e4ftemangel, das Duell um Talente und die l\u00e4nger werdenden Biografien verlangen alle dasselbe: inspirierende Arbeitswelten. Um die Innovationskraft zu aktivieren, braucht es anregende analoge und digitale Arbeitswelten. F\u00fchrungskr\u00e4fte, die zuh\u00f6ren und etwas wagen. Organisationsformen, die Vernetzung aber auch Vertiefung f\u00f6rdern. Unternehmenskulturen, in denen das Lernen und das kritische Denken selbstverst\u00e4ndlich sind. Dabei wird HR zur Agentur f\u00fcr Transformation.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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Expedition 2030 \u2013\u00a0<\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t
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You are looking for an inspiring speaker for your event?\u00a0<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Contact<\/span><\/a><\/div>\n\t
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Themen k\u00f6nnen selbstverst\u00e4ndlich flexibel auf den Fokus Ihrer Veranstaltung zugeschnitten werden.<\/p>\n

In German or English language.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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More inspiration in the blog.<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Blog<\/span><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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Keynote<\/h2>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t
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You are looking for an inspiring speaker for your event?\u00a0<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Contact<\/span><\/a><\/div>\n\t
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Here are some possible topics outlined.<\/p>\n

These can be flexibly tailored to the focus of your event.<\/p>\n

In German or English language.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t

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More inspiration in the blog.<\/b><\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div>

Blog<\/span><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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F\u00fcr Zukunftsmut statt Zukunftsangst<\/h3>\n

Navigieren mit einem Futures Mindset<\/b><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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The future of humans, machine and nature<\/b><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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Arbeit –\u00a0Abenteuer in der Normalit\u00e4t der Zukunft<\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t
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Expedition 2030 \u2013\u00a0<\/strong><\/h3>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div>
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Our process<\/h2>

Success in 4 steps<\/h2><\/div>\n\t
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Weit hinten, hinter den Wortbergen, fern der L\u00e4nder Vokalien und Konsonantien leben die Blindtexte.<\/p>\n\n\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n\n\t

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01. Bedarf, Trends, und Signale erkennen<\/h4>

01. <\/strong>Trends, Bedarf und Signale erkennen <\/strong><\/p>\n

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02. Passende Ideen identifizieren<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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03. Kreativit\u00e4t \u2013 Prototyping - Feinjustieren<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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04. Strategisch bewerten und einbetten<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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01. Signale des Wandels erkennen<\/h4>

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02. Visionen f\u00fcr Innovation entwickeln<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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03. Kreativit\u00e4t und Entwicklung<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

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04. Strategische Bewertung und Einbettung<\/h4>

Gemeinsam evaluieren wir, wo Sie sich gerade befinden. Wie sind Sie dort hingekommen? Was h\u00e4lt Sie zur\u00fcck, neue Wege zu gehen?<\/p><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div>

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Workshop - \/\/ oder Wussten Sie schon - Blogartikel<\/h2>

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Workshop - \/\/ oder Wussten Sie schon - Blogartikel<\/h2>

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More<\/span><\/i><\/a><\/div>\n\t\t\t<\/div> \n\t<\/div> \n<\/div><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"Speaking\u2502Vortrag Zukunftsimpulse. Fachvortrag. Keynote. Impuls. Talk. Podiumsdiskussion. Mein Fokus liegt auf diesen Themen. Wirtschaftliche und gesellschaftliche Innovationen, (post)digitale Zuk\u00fcnfte, zuk\u00fcnftige Rolle von Mensch, Maschine und Natur sowie dem Wandel der Arbeitswelt. 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